窦振印是首钢球团厂焙烧二段一名普通的电检员。去年,该厂为了庆祝建厂20周年,发行一套特别的纪念邮票。经过公选,窦振印成为球团厂职工的杰出代表,其头像被印在邮票上。
窦振印的绝活
20年间,为了球团厂生产需要,窦振印攻克的电器技术难题、解决的疑难故障难以计数。2005年以来,他所负责的球团二系列电器设备完好率达98.4%。球团厂建厂初期,主控室引进了当时先进的电器设备,由于维修人员对设备不熟悉,很多电器故障不能及时处理,造成主体设备停机,有时,因为一个小小的故障,就得驱车200多公里请北京的专家。目睹这种情况,当时只有初中文化、连电工操作证都没有的窦振印暗下决心,一定要尽快掌握主控室电器系统的知识。每逢专家到主控室现场调试,窦振印总是寸步不离,观察专家的每一个操作步骤、测试点位;专家休息时,他手不离笔,整理、记录各种参数。那时,窦振印家距离单位40里外,为弄明白几个问题,他经常误了乘坐回家的通勤车。专家们被窦振印刻苦钻研的精神打动了,在招待所的房间里,他们给窦振印留了一个床位。白天在现场搞不懂的问题,窦振印利用晚上时间请教。专家们结合实际,详细地讲解原理和操作,这使窦振印从中大为受益,整个主控室电器系统学懂了,电器控制的维修能力提高了,出现故障再也不用麻烦专家了。 跟电器打了20年的交道,窦振印练就了好多“绝活”。 判断故障快。电器故障不同于机械故障,要从密密麻麻的电路板上,从很多的电器元件和线路中把故障点判断出来很难。让球团厂很多职工佩服的,是有些故障别人处理很长时间,他过来以后三下两下就好了。有人问窦振印,你判断故障为什么又快又准?窦振印回答:突发故障时,从接到电话说哪个点位的电机出了什么样的故障开始,脑子里就开始琢磨,应该有哪几种可能性,该怎么解决,走到现场也就想的差不多了,在电工检查的基础上,就能准确判断是什么问题。 画电路图快。画电路图是电工的基本功,需要细致、耐心和毅力。集成电路的元件特别多,线路特别细。每次在家中画电路图,窦振印都要把一盏小台灯卡在长条茶几上,把一张薄纸放在电路板上边,用手指按出焊脚的位置,用复写纸描出线路图,再拿起放大镜仔细辨认元件,一张完整精确的电路图就是这样很快地画出来了。一套球团一系列三大主机电气图纸,窦振印仅用了两个月的时间,每天画到夜里一两点钟,这是别人难以达到的速度。 到达现场快。年过半百的窦振印,走起路来还像个小伙子,一般人追不上他。上台阶、爬楼梯,总是三步并作两步登上去。首钢球团厂二系列生产线,从造球到成品仓220多个设备点位、835台电机,巡检一遍足有3公里。作为一名电器点检员,窦振印每天上午都要巡检一次,这样的台阶爬上爬下几十次。窦振印说:电器设备一旦出现故障,严重时会造成全线停产,耽误一秒钟生产,损失就大了。走得快还觉得时间不够使呢!有时候事多了,恨不得自己会分身术,那样的话就好了。 把每天巡检各个点位的数据记下来,把每个点位发生的故障、原因、修理的方法记下来。多年来,窦振印密密麻麻记录了25本,字写得很小,为的是多记一些。每次处理故障的图纸,窦振印不仅精心保存起来,还要拿回家,用电脑画出来、打印出来,发给大家,便于判断、处理同类故障。 有人说老窦是球团厂电器技术的领头羊,知识面宽,经验丰富,无论是电机、变压器、变频器,还是电子线路及企业资源计划系统,都比较精通,没有盲点。在球团厂,无论哪个区域出了疑难问题,无论是班上还是班下,常常要找窦振印处理。有时候赶上检修,任务比较急的时候,一两个星期白天黑夜在厂里骨碌。有时半夜睡觉,一个电话打过来,窦振印就急着赶到现场。
窦振印的亏欠
说起窦振印,妻子刘文慧有理解也有责怪:“你说他那么执著,我就得支持他,也说服不了他。家的事,他啥也不管,就是到家吃饭。吃完饭就上电脑那去了,从我退休后真是家里啥也不用他干。也没啥大事,也就装修房子是大事。他说,等退休以后再装。”说到照顾家,窦振印知道这些年亏欠很多。他跟妻子说,家里的事都是小事,耽误点也没啥,可厂子里的事耽误了,损失就大了。 87岁的老父亲住在老家赵各庄,距首钢矿山50公里,窦振印几个月才能探望一次,平时多是用电话问候。老父亲在电话里总是问,你咋总也不回来啊?你咋那忙啊!窦振印也总是说,班上事太忙,不能回去。每次回家,老父亲总是控制不住,老泪纵横。他惦念儿子,心疼儿子。说有一次回来,窦振印的手腕肿得老高老高。 为了向老父亲解释,窦振印把劳动模范奖章拿回家,跟父亲说,“没有球团厂的好形势,就没有我这个劳动模范,干好工作,不只是我一个人的事,为了这个,我也不能老往家里跑啊,还是得以班上的事为主,你支持儿子,就是支持球团厂。” 在平凡的岗位上,窦振印做出了让大伙儿称道的业绩。职工们说,像窦师傅这样的人,把他树为典型、劳模,实实在在,都是干出来的。他这种爱岗敬业、刻苦学习的精神,特别值得我们学习,我们确实也拿他当做榜样。
窦振印档案:窦振印从1968年到首钢球团厂干电工至今,今年53岁。2005年被评为首钢矿业公司技术带头人,同年8月考取国家职业技能鉴定电工高级考评员。先后10次被评为首钢模范党员,六次评为首钢劳动模范,2005 年获北京市经济技术创新标兵和首都五一劳动奖章。
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